Dedeman

2

Căutăm Project Manager

Project Manager– Habitat for Humanity România

„O locuință decentă poate rupe cercul sărăciei”. Este sloganul organizației Habitat for Humanity, care completează vizunea de a asigura adăposturi decente pentru toți cei aflați în dificultate. Este un proiect ambițios, lansat cu peste 40 de ani în urmă în Statele Unite ale Americii și de peste 20 de ani în România. De-a lungul timpului, la nivel internațional, 13,2 milioane de oameni din peste 70 de țări au beneficiat de ajutorul Habitat for Humanity. 

În România, peste 60.000 de oameni pot spune acum “acasă”, ca urmare a cooptării lor în programele Habitat for Humanity de construire de locuințe sau de reconstrucție după dezastre. 

Habitat for Humanity Romania desfașoară proiecte de locuire simplă, decentă și accesibilă prin: construcția de locuințe noi, reparații și reabilitări locuințe, construcția sau reabilitarea de clădiri comunitare, reconstrucția comunităților după dezastre naturale. În toate aceste proiecte, beneficiarii proiectelor sunt implicați în implemtarea proiectelor ca voluntari fie că sunt familii sau reprezentanți ai comunității lărgite. De asemenea, eforturile de implementare sunt completate  prin implicarea voluntarilor naționali și internaționali. 

Rolul managerului de proiect este de a crea, planifica, implementa si integra toți factorii implicați în desfășurarea proiectelor utilizând resursele în mod adecvat, pe durata de timp stabilită cu scopul de a îmbunătăți condițiile de locuire ale beneficiarilor proiectului.

Comunicarea eficientă și suportul acordat beneficiarilor proiectului reprezintă o componentă importantă pentru succesul proiectului, scopul organizației fiind acela de a construi împreună un cămin și nu doar o clădire.

Responsabilităţi / Sarcini

Crearea, implementarea și monitorizarea proiectelor de locuire 

  • Creează și coordonează proiecte de locuire cu scopul de a produce soluții de locuire ”simplă decentă și accesibilă” în acord cu strategia generală a organizației.
  • Supervizează procesul de proiectare al soluțiilor tehnice de construcții.
  • Asigură obținerea avizelor și acordurilor necesare obținerii Autorizației de construire pentru clădiri și utilități.
  • Asigură procesul de achiziții și contractare servicii.
  • Supervizează procesele de construcții.
  • Monitorizează şi evaluează proiectele și activitățile specifice programului Habitat for Humanity.

Comunicarea cu beneficiarii și implicarea voluntarilor în proiectele de locuire

  • Comunică cu familiile partener și asigură informarea acestora cu privire la etapele de implementare ale proiectului. De asemenea, preia informațiile de la familiile partener si le comunică părților interesate din organizație.
  • Implică și monitorizează familiile partener în programul de voluntariat al proiectului.
  • Asigură asistența tehnică pentru găzduirea de voluntari naționali și internaționali.

Dezvoltarea de noi inițiative și parteneriate

  • Identifică potențiale surse de finanțare pentru proiectele de locuire.
  • Promovează soluțiile Habitat for Humanity România partenerilor externi în domeniile de locuire.
  • Dezvoltă parteneriate și soluții pentru sustenabilitatea proiectelor aflate în administrare.
  • Sugerează managementului superior îmbunătățiri ale procedurilor și politicilor aplicabile proiectelor de locuire;

Competențe

Persoana va fi selectată având în vedere o serie de competențe și atitudini cheie: 

  1. Pregătire academică relevantă ca inginer construcții civile sau arhitectură.
  2. Cunoștințe de management in construcții și legislație în construcții reprezintă un avantaj. 
  3. Gândire structurată specifică în managementul proiectelor. Bune abilități de comunicare atât cu membrii echipei cât și cu părțile interesate în proiect (autorități publice, parteneri, furnizori de materiale și servicii).
  4. Capacitate de supervizare și control a implementării în teren a proiectelor. 
  5. Atenție la detalii și capacitate de analiză.
  6. Abilitatea de a lucra eficient și a respecta termenele prestabilite.
  7. Cunoștințe de lucru PC (complet Microsoft Office). Cunoștințe de lucru cu Autocad reprezintă un avantaj.
  8. Entuziasm, sociabilitate și sensibilitate culturală, capacitatea de a lucra în echipă și în medii ce presupun interacțiunea cu familii partener și voluntari.
  9. Disponibilitatea de a învăța și de a se adapta la un mediu variabil.

Altele:

  1. Dorința de a susține principiile Habitat for Humanity România.
  2. Posibilitatea de a călători pentru cel putin 40% din timpul de lucru.
  3. Permis de conducere categoria B.


Pentru a aplica, vă rugăm să trimiteți un CV si scrisoare de motivație pâna la data de 13 decembrie 2019, la adresele:
gabi.pascal@habitat.ro
liliana.slave@habitat.ro
(vă rugăm trimiteți către ambele adrese de e-mail) 

Doar candidații selectați vor fi contactați.

24

Habitat for Humanity caută 150 voluntari care să construiască 10 locuințe în 5 zile, la BIG BUILD 2019

Habitat for Humanity caută 150 voluntari care să construiască 10 locuințe în 5 zile, la BIG BUILD 2019

Habitat for Humanity România recrutează 150 de voluntari care să construiască 10 locuințe, în 5 zile, pentru 10 familii extrem de vulnerabile. Acțiunea are loc în cadrul evenimentului de construire accelerată și voluntariat BIG BUILD 2019, aflat la cea de-a 11-a ediție, care se va desfășura în perioada 7 – 11 octombrie, în comuna Vaideeni din județul Vâlcea. Persoanele care doresc să se alăture inițiativei și să devină voluntari se pot înscrie pe www.habitat.ro/bigbuild până pe 25 septembrie. 

Pașii de înscriere sunt simpli: fiecare voluntar își va crea un profil de fundraiser pentru a strânge donația minima recomandată de 500 lei. Orice sumă de bani colectată în plus va ajuta la clădirea unui viitor mai bun pentru cei mai vulnerabili dintre noi. Din aceasta, Habitat for Humanity România va acoperi o parte din costurile materialelor de construcții și echipamentul de protecție pentru fiecare voluntar. 

Așadar, voluntarii sunt așteptați în perioada evenimentului și pot opta pentru 2, 3 sau 5 zile, timp în care vor lucra alături de familiile beneficiare. Având în vedere dimensiunea socială a evenimentului, voluntarii nu au nevoie de experiență în construcții, ei fiind îndrumați permanent de o echipă de constructori profesioniști.

Pentru aceste familii, proiectul Big Build 2019 este o șansă unică, majoritatea dintre ei trăind în containere, iar restul în bordeie improvizate din cauza inundațiilor  care le-au distrus casele în urmă cu 5 ani. Un container nu poate ține loc de o casă decentă. Aici, în aceste cutii metalice sau bordeie în care iarna este frig și vara este cald, familiile greu încercate gătesc și dorm, iar copiii își fac lecțiile și se joacă. Cele 10 familii nu beneficiază în prezent de apă, căldură sau toaletă, iar „utilitățile” se rezumă la o sursă improvizată de curent electric. 

La ediția din acest an BIG BUILD, peste 240 de voluntari români și străini se vor alătura misiunii organizației și vor munci împreună cu familiile beneficiare la ridicarea celor 10 locuințe. 

 

La final, cele 10 familii se vor muta în case noi și vor începe, în sfârșit, să ducă o viață normală.

 „Misiunea Habitat for Humanity continuă. Anul acesta, mergem la Vaideeni, în Vâlcea, pentru a întinde o mană de ajutor oamenilor care au rămas fără case în urma inundațiilor din 2014 și a celor care locuiesc în condiții de extremă sărăcie. În secolul 21, în această comunitate am descoperit că există familii care locuiesc de cinci ani în containere, alături de copiii lor! De aceea, ne-am propus ca la BIG BUILD 2019 să construim 10 case în doar cinci zile, pentru 10 familii extrem de vulnerabile, care acum trăiesc în condiții dureros de grele. Cu ajutorul partenerilor noștri, dar și cu sprijinul celor peste 240 de voluntari români și internaționali, ne vom atinge obiectivul. Ca în fiecare an, suntem recunoscători tuturor partenerilor și donatorilor noștri, care împart aceleași valori cu noi și fără de care acest proiect ambițios nu ar fi posibil”

Roberto Pătrășcoiu, Director Naţional Habitat for Humanity România

,,Pentru Kaufland România implicarea în evenimentul de construire accelerată și voluntariat BIG BUILD a devenit un obiectiv strategic. Suntem partenerul de încredere, ce își oferă susținerea pe termen lung. Ne preocupă situația familiilor care nu au o locuință decentă și vrem să găsim soluții sustenabile împreună. Astfel, suntem parte în acest proiect care se concretizează într-un demers durabil și care lasă ceva bun în urmă, în folosul comunității”

Katharina Scheidereiter, CSR Manager Kaufland România

Parteneri BIG BUILD 2019  

Au răspuns apelului Habitat for Humanity România și au donat cu generozitate sume de bani sau materiale de construcție: Kaufland România (partener strategic), Dedeman (partener principal), Bosch, Saint Gobain, P&G, Metlife, Ariston, Wienerberger, Epics, Veka

Pentru mai multe detalii, Roxana Ciuhulescu, Senior PR &  Communications Manager Habitat for Humanity România (0722.386.599, roxanac@habitat.ro).

 

 

18

Habitat for Humanity România a inaugurat cele 16 locuințe finalizate în sezonul 2018 – 2019, în localitatea Cumpăna

Habitat for Humanity România a inaugurat cele 16 locuințe finalizate în sezonul 2018 – 2019, în localitatea Cumpăna

Miercuri, 28 august 2019, Habitat for Humanity România a organizat ceremonia „Dedicare, Cumpăna – Inaugurarea locuințelor finalizate în sezonul 2018 – 2019”. În cadrul evenimentului au fost oferite, într-un gest simbolic, cheile noilor case, celor opt familii beneficiare, cămine ce au fost construite prin programul BIG BUILD 2018. Cu această ocazie, tot la Cumpăna, au fost inaugurate și alte opt locuințe construite în cadrul programului tradițional. 

Ziua a început în jurul orelor 11:30 cu o ceremonie religioasă, desfășurată într-un cadru intim doar în prezența familiilor beneficiare. Doi preoți au sfințit cele 16 case, terenul din jurul lor și icoanele pe care familiile le-au primit ulterior din partea Habitat for Humanity România. Preoții i-au binecuvântat pe membri familiilor, inclusiv pe cei 32 de copii ai comunității Habitat for Humanity din localitatea Cumpăna.

Evenimentul emoționant a fost urmat de ceremonia „Dedicare, Cumpăna – Inaugurarea locuințelor finalizate în sezonul 2018 – 2019”. Începută în jurul orelor 12:30, ceremonia a avut loc în prezența celor 16 familii, a echipei Habitat for Humanity România, a oficialităților, partenerilor de proiect și a presei. 

Au fost prezenți și au transmis mesaje de mulțumiri: Roberto Pătrășcoiu, Director Naţional Habitat for Humanity România și Katharina Scheidereiter, CSR Manager Kaufland România, partener strategic al acestui proiect.

„Acest eveniment marchează un moment profund de împlinire și mulțumire al finalizării unei etape, dar mai ales speranță pentru viitor. La Cumpăna, dedicăm 16 locuințe: opt locuințe construite în programul BIG BUILD și alte opt locuințe construite prin programul tradițional Habitat for Humanity.

Așa cum spunea unul dintre voluntarii BIG BUILD, acasă reprezintă mai mult decât un acoperiș și cei patru pereți. Acasă este un sentiment care aduce și ține oamenii împreună și ne face să îi iubim pe toți cei apropiați. Personal, așteptam demult acest moment. Și eu, și echipa mea! Astăzi, printre voi mă simt acasă!” 

Roberto Pătrășcoiu, Director Naţional Habitat for Humanity România

„Este foarte impresionant pentru mine să mă întorc la Cumpăna. Parcă ieri am muncit aici, zi de zi, cu colegii voluntari și împreună cu familiile partenere, pe care mă bucur să le revăd. 

Pentru noi, la Kaufland, este important să construim ceva care să rămână pentru generațiile viitoare, ceva sustenabil. De aceea suntem alături de Big Build într-un parteneriat cu tradiție.” 

Katharina Scheidereiter, CSR Manager Kaufland România

 

Lor li s-au alăturat, Mariana Gâju, primarul localității Cumpăna și Alexandru Ionică, membru al familiilor partenere.

“Habitat for Humanity este o familie, iar țelul nostru este să construim alături de voi, așa cum facem din 2008, când am ridicat primele locuințe. 

Aici era un câmp plin de ciulini și gunoaie. Exact aici, lângă campusul școlar. Iar acum, acum sunt case construite de Habitat for Humanity! Astazi, am lăcrimat de bucurie pentru acești copii. Mulțumesc, Habitat for Humanity pentru tot ceea ce ați construit în comunitatea noastră!” 

Mariana Gâju, Primar Cumpăna

„Mulțumesc foarte mult celor care s-au gândit la copiii noștri și au făcut ca ei să poată dormi liniștiți pe un pat. Este foarte greu să trăiești când nu ai certitudinea unui loc în care să locuiești. Când nu ai o casă. 

În numele celor 16 familii de la Cumpăna, vă transmit 16 doze de emoții. Poate nu știm să ne exprimăm fericirea, dar vă spun sincer, suntem paralizați de bucurie! 

Nu pot uita îmbrățisările voluntarilor de la finalul BIG BUILD 2018. Aceste emoții le-am transmis copiilor noștri, care vor duce la rândul lor visurile celorlalți mai departe”.

Alexandru Ionică, membru al familiilor partenere

 

Din partea partenerilor de proiect au fost prezenți la eveniment, Andrei Huettner, Bosch România și Bogdan Tulbure, de la compania Siniat.

Au urmat momente pline de emoții. Habitat for Humanity a oferit celor 16 familii icoanele sfințite de preoți, cheia simbolică a casei, iar copiii comunității, 32 de copii cu vârste diferite, au primit cadouri (rechizite, jucării și dulciuri) din partea organizatorilor. 

Acțiunea a continuat cu vizitarea noilor locuințe, opt construite de Habitat for Humanity România prin programul său clasic și opt în cadrul BIG BUILD 2018. Au fost zâmbete și îmbrățișări cu lacrimi în ochi, momente de neuitat surprinse în fotografii și în fotografia de grup. 

 

În ediția BIG BUILD 2018 au fost construite 8 case în localitatea Cumpăna, județul Constanța, în doar 5 zile! Cei 350 de voluntari veniți din toate colțurile țării, dar și ai lumii, din SUA, Germania și Olanda, au ajutat și lucrat cot la cot la ridicarea caselor cu membrii celor 8 familii. 

Șantierul de la Cumpăna a fost deschis pe 1 octombrie 2018, iar 5 zile mai târziu casele erau deja ridicate! Pe șantierul BIG BUILD 2018 s-au aflat în permanență un număr de 240 de voluntari români, americani, nemți și olandezi, care au muncit câte 8 ore pe zi. Anul trecut, printre voluntarii s-a numărat și campioana olimpică la maraton Constanța Diță. 

Locuințele de la Cumpăna au fost construite în sistem duplex și sunt prevăzute cu trei camere – sufragerie, două dormitoare, baie, bucătărie și un spațiu exterior. 

Ele sunt amplasate lângă Campusul Școlar din Cumpăna. Terenul a fost oferit de Primăria Comunei Cumpăna. Costurile de construcție au fost acoperite din donațiile în bani, fondurile strânse de voluntari și cu ajutorul materiale de construcții oferite de sponsorii proiectului: Dedeman, (partener principal), Bosch, Tondach, TeraPlast, Ariston, Ursa, Veka, Piatra Online, Siniat și Aqua Carpatica.

Sponsorul strategic, Kaufland România este alături de Habitat for Humanity România și programul BIG BUILD de patru ani. 

Totodată, anul acesta, în perioada 7 și 11 octombrie, va avea loc cea de-a 11-a ediție BIG BUILD, eveniment în cadrul căruia 240 de voluntari, români și din străinătate vor construi 10 case în comuna Vaideeni din județul Vâlcea.

 

16

Ziua Habitat for Humanity pentru echipa Saint-Gobain Romania

Ziua Habitat for Humanity pentru echipa Saint-Gobain Romania

Nu contează dacă nu te pricepi la tencuit, văruit, betonat sau bătut cuie. Important este să vrei să ajuți. Aici nu a fost vorba despre școala de meserii, ci despre umanitate, dăruire, devotament și responsabilitate. Și încă ceva: despre camaraderie.  

A sosit ziua Habitat for Humanity pentru echipa Saint-Gobain Romania. Într-o dimineață de vineri, pe șantierul din Buftea, o echipă de angajați ai companiei a pășit pe terenul de construcții. Peste 40 de voluntari au sosit pe rând, veseli și plini de entuziasm. Erau motivați și își doreau să ajute.  Urmau să pună umărul la construcția centrului comunitar pe care Habitat for Humanity îl construiește în Buftea cu ajutorul financiar al Grupului Saint-Gobain, între alele. După deschiderea centrului, 50 de copii din comunitatea defavorizată din Buftea vor primi aici în fiecare zi o masă caldă, vor fi ajutați la teme, vor urma cursuri de educație non-formală, vor vorbi cu un psiholog, dacă au nevoie. Alți 150 dintre colegii lor vor beneficia și ei, periodic, de cursuri și ateliere dar și de ajutor la temele de școală. La intrarea pe șantier, fiecare dintre cei 41 de voluntari de la Saint-Gobain primea echipamentul de protecție. Zâmbitori și relaxați, pășeau către terenul de construcții. Înainte de toate au socializat, și-au făcut poze, au băut o cafea și au întrebat dacă vine ploaia. Pelerinele de ploaie erau pregătite, într-adevăr, cerul dădea semne să se scuture.  

Roberto Pătrășcoiu, director național Habitat for Humanity, a ținut un scurt speech de început. Imediat, echipa s-a strâns pentru o fotografie de grup. Câteva secunde mai târziu a început să picure. Ploaia a pus pe fugă întreaga echipă Saint-Gobain. Oricum, toți au intrat în viitorul centru comunitar, era timpul să înceapă lucrul. 

Echipați corespunzător cu cască, ochelari, mănuși și mască, împărțiți pe ateliere, cei 41 de voluntari erau deja la treabă. Unii dintre ei aveau și salopete de protecție, nu puteai lucra cu vata minerală fără acest echipament. 

 

În timp ce ei își făceau “încălzirea” cu uneltele de șantier, o echipă TVR transmitea pentru știrile de dimineață. Zumzăiala din șantier era acum văzută și de audiența postului național.:)  

Clădirea era împânzită de voluntari: două etaje și mansarda erau deja în lucru. Pentru cei mai mulți dintre ei, era prima experiență de voluntariat pe un șantier.  

Mariana Paște (33 ani) spune că a fost motivată de gândul că face bine celorlalți și că este o stare sufletească de bine, pentru ea.  Zâmbind, ea declară că este o acțiune extraordinară și că o să fie bine pentru copii, în viitor. Dacă ar fi să convingă pe cineva să devină voluntar pe șantier, ea este cel mai bun exemplu.  

Gabriela Pătrașcu (25 ani) a făcut voluntariat de mai multe ori și îi place să se implice în cât mai multe cauze. Cu hainele ușor pătate de var, Gabriela trădează o fire caldă, prietenoasă și sufletistă. Știe că acest centru comunitar este dedicat copiilor “mai puțin norocoși”, așa cum ea declară. Lucra ca o albinuță, era tonică în vorbire dar începuse să simtă oboseala. Motivația că face un lucru extraordinar pentru copii o îndemna să lucreze mai departe și să nu se oprească din lucru.  

 

La etajul superior l-am întâlnit pe Dan Crișan (50 ani). Când îl priveai cum lucrează, n-ai fi zis că este prima lui experiență pe un șantier de construcții. S-a alăturat acestei acțiuni probabil din dragoste pentru copii, și el, la rândul lui, fiind tată. Așa cum el declară, este bucuros că dă o mână de ajutor celor mai puțin norocoși decât el și își dorește să-i îndrume pe toți prietenii lui către voluntariat. Cel mai important, își îndrumă copiii să facă voluntariat, potrivit vârstei lor. Deși lucra de câteva ore pe șantier, nu simțea oboseala. Ba din contră, atunci când muncești cu plăcere, nimic nu este greu, așa cum el afirmă.  

Pe același etaj și doar la câțiva metri de Dan, lucrau de zor Adina și Iulian. Munca în echipă este întotdeauna mai frumoasă, atunci când știi că lucrezi să schimbi viitorul unor copii nevoiași. Pentru ei, nu este prima acțiune de voluntariat, amândoi au mai fost la acțiuni de ecologizat pădurile. 

La Buftea, clădirea parcă se schimba de la o zi la alta și asta datorită celor care sunt alături trup și suflet. Față de munca lor cotidiană de birou, la Buftea este multă muncă fizică. “Puțină mișcare este binevenită. Și cunoscând și cauza, nu simți oboseala. Mai venim și altădată, spune unul dintre voluntari.” ☺   

Era ora 16 și ziua de lucru era pe final. Un bărbat îmbrăcat într-o salopetă se apropie de grupul de voluntari. Zâmbitor dar vizibil obosit, CEO-ul Saint-Gobain – Ovidiu Păscuțiu – își lăuda colegii. Ne-a spus că a fost o zi minunată, un team building diferit pentru echipa Saint-Gobain. Deși este prima acțiune de voluntariat pe un șantier, dl. Păscuțiu se arăta bucuros de munca întregii sale echipe. O acțiune la care nu a fost nevoie să ducă muncă de motivare. Deși inițial erau înscriși 20 de voluntari din compania lor, au venit în număr dublu.  

Pe lângă ajutorul oferit pe șantier, Saint-Gobain a furnizat materiale de construcții din gamele ISOVER, Rigips și Weber și o donație financiară de 70.000 euro.

 

15

Căutăm Project Manager: awareness raising & advocacy

Project Manager: awareness raising & advocacy

Descrierea Postului & Context

„O locuință decentă poate rupe cercul sărăciei”. Este sloganul organizației Habitat for Humanity, care completează viziunea de a asigura un adăpost decent pentru toți cei in nevoie Este un proiect ambițios, lansat cu peste 40 de ani în urmă în Statele Unite ale Americii și de peste 22 de ani în România. De-a lungul timpului, la nivel internațional, 22 milioane de oameni din peste 70 de țări au beneficiat sprijinul Habitat for Humanity.

În România, peste 60.000 de oameni pot spune acum “acasă”, ca urmare a cooptării lor în programele Habitat for Humanity de construire de locuințe sau de prevenție și răspuns la dezastre.

Pe lângă programele directe de construire, Habitat for Humanity derulează campanii  de creștere a conștientizării publice cu privire la subiectul locuirii (awareness raising) și inițiative de advocacy pe teme de locuire. Rolul poziției Project Manager: awareness raising & advocacy va fi acela de a coordona proiectele organizației pe liniile de conștientizare publică și advocacy.

Responsabilităţi / Sarcini

1. Management proiect BUILD SOLID GROUND (EuropeAid/151103/DH/ACT/Multi),
Build Solid Ground este un proiect care are scopul de a crește conștientizarea publică cu privire la nevoia de locuire la nivel local și global în contextul SDG 11 (Sustainable Development Goal 11).

  • Management general al proiectului și echipei de proiect;
  • Coordonare activități de comunicare și conștientizare publică
  • Coordonare activități de educație și training-uri în școli, universități etc.
  • Coordonare/pregătire campanie de voluntariat în Malawi, Africa. (pre-trip; post-trip)
  • Point of contact din partea HFH România, în relația cu echipa de management de la biroul regional EMEA (Bratislava)
  • Coordonare cu partenerii de proiect din România (Pro Vobis și Alături de Voi)

2. Coordonare intițiative de advocacy

  • Organizare conferință Housing Forum– eveniment anual de advocacy și awareness raising
  • Coordonare intiațive advocacy pe teme de locuire: locuire socială, locuire informală, alte subiecte ce rezultă din platforma Housing Forum
  • Reprezentarea organizației în cadrul consultărilor publice la nivel local și central pe subiecte ce țin de locuire.

Competențe

Persoana va fi selectată având în vedere o serie de competențe și atitudini-cheie:

  • Experiența anterioară într-o poziție similară sau conexă, cu rezultate cuantificabile: specialist proiecte de awareness rasing, specialist advocacy, coordonator/ secretar coaliții tematice, campaigner, project manager;
  • “Network builder”, cu experiență în inițierea și coordonarea de coaliții și rețele ale societătii civile, la nivel local, național
  • Înțelegere a domeniului dezvoltării internaționale, cooperarii pentru dezvoltare & obiectivelor de dezvoltare sustenabilă
  • Abilități de relaționare cu oameni din diferite medii instituționale
  • Bune abilități de reprezentare organizatională
  • Excelente abilități de facilitare, comunicare și negociere
  • Abilități analitice și de cercetare
  • Flexibilitate și adaptabilitate, dar orientat către obținerea de rezultate pe termen lung
  • Pregătire academica relevantă (precum dar fără a se limita la: relații internaționale, relații publice și comunicare, asistență socială, dezvoltare internațională și cooperare pentru dezvoltare, drepturile omului, facilitare comunitară)
  • Experiența de lucru în mediu de “project management”

Constituie un avantaj:

  • Experiența de lucru în granturi
  • Cunosținte în domeniul locuirii

Pentru a aplica, vă rugăm trimiteți un CV și scrisoare de motivație până la data de 15 mai 2019, la adresele: roberto.patrascoiu@habitat.ro și liliana.slave@habitat.ro (vă rugăm trimiteți către ambele adrese de e-mail).
Doar candidații selectați vor fi contactați.

 

18

Căutăm Coordonator de Voluntari

Coordonator voluntari / Volunteer Partnerships Coordinator la Habitat for Humanity România

„O locuință decentă poate rupe cercul sărăciei”. Este sloganul organizației Habitat for Humanity, care completează viziunea de a asigura un adăpost decent pentru toți cei aflați în dificultate. Este un proiect ambițios, lansat cu peste 40 de ani în urmă în Statele Unite ale Americii și de peste 22 de ani în România. De-a lungul timpului, la nivel internațional, 22 milioane de oameni din peste 70 de țări au beneficiat sprijinul Habitat for Humanity.

În România, peste 60.000 de oameni pot spune acum “acasă”, ca urmare a cooptării lor în programele Habitat for Humanity de construire de locuințe sau de prevenție și răspuns la dezastre.

Voluntariatul reprezinta AND-ul organizației, iar voluntarii sunt mâinile, vocile și inimile noastre. Construim alături de voluntari români și internaționali, care decid să daruiasca timpul lor în sprijinul celor în nevoie. De-a lungul timpului peste 34.000 voluntari au calcat pragurile șantierelor Habitat for Humanity și au lăsat în urma visuri împlinite. Experiențele voluntarilor care lucrează pe șantierele Habitat for Humnaity din țară sunt ”de poveste” și coordonatorii de voluntari sunt cei care contribuie ca aceste experiențe să devină realitate.

Rolul poziției Coordonator voluntari/ Volunteer Partnerships coordinator va fi acela de a coordona voluntarii și parteneriatele pentru voluntari români pe șantierele Habitat for Humanity.

Responsabilităţi / Sarcini

1. Coordonare voluntari și parteneriate de voluntariat corporate (Corporate volunteers)

  • Pre-voluntariat: pregătirea echipelor de voluntari și a zilelor de voluntariat alături de partenerii corporate ai HFHRO (organizare de eveniment)
  • Găzduire: Găzduirea echipelor de voluntari corporate pe șantierele HFHRO;
  • Post-voluntariat: Cultivarea relației cu voluntarii după experiența de voluntariat și informarea constantă (trimestrială/semestrială) cu privire la evoluția proiectelor în care au fost implicați.

(NB: Coordonarea voluntarilor și a parteneriatelor de voluntariat corporate reprezintă principala sarcină, estimată la peste 70% din timp)

2. Coordonare voluntari și parteneriate de voluntariat pentru trimiterea de voluntari români în afara țării (Sending Program)

  • Pre-voluntariat: Dezvoltarea programului de trimitere de voluntari români în țările în curs de dezvoltare (ex: programul de voluntariat în Africa); Coordonarea cu țara de găzduire; Campania de atragere de voluntari români și pregătirea experienței de voluntariat în afara țării;
  • Conducerea echipei (team-leader): coordonarea echipei în experiența de voluntariat din afara țării;
  • Post-voluntariat: Cultivarea relației cu voluntarii după experiența de voluntariat și informarea constantă (trimestrială/semestrială) cu privire la evoluția proiectelor în care au fost implicați; Coordonarea cu țara de găzduire pentru reconcilierea și inchiderea financiară.

    3. Coordonare voluntari individuali locali (Local Individual volunteers)
  • Coordonare (în parteneriat cu echipa de coordonare de voluntari din dep. Programe) a campaniilor de atragere voluntari individuali (ex: voluntari individuali BIG BUILD; voluntari individuali pentru Runners for Humanity; voluntari  Habitat for Humanity Open Days.)

Competențe & Aptitudini cheie

Ne dăm seama că ți se potrivește dacă ești :

  • organizat/ă, cu atenție la detalii;
  • poți lucra cu mai multe task-uri în același timp, fiind capabil/ă să prioritizezi
  • cunoscător/cunoscătoare al/a limbii engleze la nivel avansat (scris și vorbit);
  • comunicativ/ă, îți poți susține punctul de vedere;
  • sociabil/ă, te poți adapta la persoane si grupuri diferite; gasesti bucurie in a interactiona cu oamenii/grupurile de voluntari;
  • adaptabil/ă la situații neprevăzute și găsești rapid soluții;
  • cunoști pachetele MS Office (Outlook, Excel, Word);
  • ai experiență și găsești bucurie în organizare de evenimente complexe;
  • ai bune abilități de vorbit în public și de prezentare;
  • experiență de lucru cu mediul corporate;
  • ai carnet de conducere, categoria B și ești disponibil/ă pentru deplasări în afara Bucureștiului pentru a găzdui și pentru a coordona echipele de voluntari (20-30% din an)

Ai și un avantaj dacă ai:

  • ‎ experiența în/cu ONG-uri, societatea civilă, asociații studențești.

Pentru a aplica, vă rugăm trimiteți un CV și scrisoare de motivație până la data de 15 mai 2019, la adresele: roberto.patrascoiu@habitat.ro și liliana.slave@habitat.ro (vă rugăm trimiteți către ambele adrese de e-mail).
Doar candidații selectați vor fi contactați.

 

12

Căutăm Coordonator de Voluntari

Coordonator de voluntari – Habitat for Humanity România

Pentru multe familii din România, a avea o locuință decentă și sănătoasă este încă un vis. Habitat for Humanity România lucrează alături de acestea, cu sprijinul sponsorilor și al voluntarilor români și internaționali, pentru ca fiecare să aibă un loc căruia să-i spună ”acasă”.

Experiențele voluntarilor care lucrează pe șantierele Habitat din țară sunt ”de poveste” și coordonatorii de voluntari sunt cei care contribuie ca aceste experiențe să devină realitate.

”Super eroii” noștri au următoarele “misiuni”:
●     Planifică anual programul de voluntariat al Habitat for Humanity România;
●     Lucrează împreună cu managerii de proiect pentru acreditarea proiectelor anuale și pentru coordonarea tehnică a voluntarilor de către specialiștii în construcții;
●     Lucrează împreună cu departamentul de Dezvoltare Resurse și Comunicare pentru ca echipele de voluntari corporate să aibă o experiență fantastică pe șantier să se întoarcă la birou ca echipe mai închegate;
●     Pregătesc cu grijă logistica necesară pentru echipele de voluntari români și străini astfel încât transportul să fie asigurat, cazarea confortabilă și hrana să vină la timp;
●     Însoțește echipele de voluntari români și străini pe șantierele Habitat for Humanity România și în afara șantierului;
●     După plecarea echipelor, realizează ‎follow-up și raportare către Habitat for Humanity Europe Middle East and Africa.

Ne dăm seama că ți se potrivește dacă ești :
●     organizat/ă, cu atenție la detalii;
●     poți lucra cu mai multe task-uri în același timp, fiind capabil/ă să prioritizezi;
●     cunoscător/cunoscătoare al/a limbii engleze la nivel avansat (scris și vorbit);
●     ‎comunicativ/ă, îți poți susține punctul de vedere;
●     ai carnet de conducere, categoria B și ești disponibil/ă pentru deplasări în afara Bucureștiului pentru a găzdui și pentru a coordona echipele de voluntari (30-40% din an);
●     sociabil/ă, te poți adapta la persoane ce vin din culturi diferite;
●     adaptabil/ă la situații neprevăzute și găsești rapid soluții;
●     cunoști pachetele MS Office (Outlook, Excel, Word).

Ai și un avantaj dacă ai:
●     ‎experiența în/cu asociații studențești sau ONG-uri;
●     experiență în organizare de evenimente;

Pentru a aplica, te rugăm să trimiți un CV și o scurtă descriere a motivației tale către Liliana.slave@habitat.ro până la data de 10 mai, ora 17:00.
Menționăm că doar candidații ce vor fi selectați pentru interviuri vor fi contactați.

7

Director Dezvoltare Resurse & Comunicare

Descrierea Postului & Context

„O locuință decentă poate rupe cercul sărăciei”. Este sloganul organizației Habitat for Humanity, care completează viziunea de a asigura un adăpost decent pentru toți cei aflați în dificultate. Este un proiect ambițios, lansat cu peste 40 de ani în urmă în Statele Unite ale Americii și de peste 20 de ani în România. De-a lungul timpului, la nivel internațional, 22 milioane de oameni din peste 70 de țări au beneficiat de ajutorul Habitat for Humanity.

În România, peste 60000 de oameni pot spune acum “acasa”, ca urmare a cooptării lor în programele Habitat for Humanity de construire de locuințe sau de prevenție și răspuns la dezastre.

Rolul Directorului de Dezvoltare Resurse & Comunicare va fi acela de a coordona campaniile de strangere de fonduri si comunicare ale organizației, astfel încât tot mai multe familii în nevoie să poată avea acces la condiții decente de locuire. Habitat for Humanity Romania se bucură de sprijinul a numeroși parteneri si are in acelasi timp o traditie buna in strangerea de fonduri. Tocmai de aceea considerăm că un candidat ideal pentru acest rol este o persoana care sa imbratișeze valorile și misiunea Organizației și în același timp să fie un lider cu viziune atat pentru echipa coordonată cât și pentru organizație în ansamblul său. In selecția candidatului ne ghidăm după principiul “daca vrei să crești veniturile în organizație este nevoie de un specialist care stie tehnică și metode; dacă vrei creșterea organizației este nevoie de un lider de dezvoltare resurse”.

Responsabilităţi / Sarcini

1. Leadership & strategie

  • Coordonarea echipei de fundraising si comunicare,
  • Alinierea departamentului la viziunea si misiunea organizatiei,
  • Implementarea și imbunătățirea strategiei de dezvoltare de resurse incepand cu 2019 pana in 2023,
  • Dezvoltare si coaching pentru echipa; creșterea sustenabila a departamentului,
  • Imbunătățierea continuă a proceselor din departament,
  • Integrarea si alinerea inter-departamentala in cadrul organizației (aliniere cu dep. Programe si dep. Financiar),
  • Menținerea unui mix optim de canale de finanțare care să genereze sustenabilitate organizațională.

2. Corporate fundraising

  • Dezvoltarea parteneriatelor corporate existente,
  • Dezvoltarea de noi parteneriate și atragerea de noi parteneri pentru finanțarea proiectelor majore ale organizației (ex: Big Build),
  • Menținerea și dezvoltarea standardelor de excelență în ceea ce privește relația cu finanțatorii corporate ai organizației.

3. Donatori Individuali & donații recurente

  • Inițierea și dezvoltarea programului de donatori individuali,
  • Crearea unei rețele sustenabile de donatori individuali care să susțină recurent misiunea organizației,
  • Coordonarea și dezvoltarea de ”evenimente fanion”, care să susțină dezvoltarea rețelei de susținători ai organizației.

4. FOI (Fundraising from Foundatiorganizations & Institutions)

  • Dezvoltarea parteneriatelor de tip institutional,
  • Menținerea și creșterea veniturilor de tip grant de la fundații, organizații și alte instituț

5. Relația cu finanțatorii din parteneriatul Habitatat for Humanity International

  • Menținerea și dezvoltarea relației de parteneriat cu finanțatorii internaționali din rețeaua Habitat for Humanity International (SUA, Germania, Irlanda etc. )

6. Comunicare

  • Coordonarea campaniilor majore de comunicare (ex: Big Build, major appeals etc.),
  • Sprijin și coaching pentru echipa de comunicare.

 

Competențe

Persoana va fi selectata avand in vedere o serie de competente si aptitudini cheie:

  1. Experienta anterioara intr-o intr-o pozitie similara, cu rezultate cuantificabile (ex: Director Fundrasing/Head of Fundrasing, Fundraiser senior cu experientă în coordonarea de echipe, Director de organizație din domeniul societății civile, Director Marketing & Vânzări, Head of CSR),
  2. Abilități de leadership și management de echipe complexe,
  3. Bune abilitati de reprezentare organizatională și public speaking,
  4. Excelente abilitati de negociere,
  5. Agilitate în adaptarea la un mediu in continuă schimbare,
  6. Orientat către obtinerea de rezultate,
  7. Excelente competențe de prezentare a proiectelor și misiunii organizației in fața donatorilor si partenerilor,
  8. Excelente abilități de prioritizare si management prin obiective complexe.
  9. Pregatire academica relevanta (precum dar fara a se limita la: Marketing, Comunicare, International Development, Responsabilitate sociala, Management)
  10. Cunoaștere a mediului institutional de tip INGO (International Non Governmental Organizations)

 

Reprezintă un avantaj:

  1. Cunoștințe în domeniul locuirii
  2. Experienta de lucru in mediu de “project management”

Pentru a aplica, va rugam trimiteti un CV si scrisoare de motivatie pana la data de 28 februarie 2019 la adresele:

roberto[dot]patrascoiu at habitat[dot]ro

liliana[dot]slave at habitat[dot]ro

(va rugam trimiteti catre ambele adrese de e-mail)

 

Doar candidatii selectati vor fi contactati.

19

Wienerberger și Habitat For Humanity își extind parteneriatul pentru următorii trei ani

Grupul Wienerberger, unul dintre cei mai importanți producători de materiale de construcție din lume, și Habitat for Humanity International anunță prelungirea parteneriatului lor pentru următorii trei ani.

Conform noului acord, care acoperă perioada 2018-2021, Wienerberger va sprijini proiectele Habitat for Humanity de reconstrucție și eficiență energetică în Bulgaria, România, Ungaria, Polonia, Macedonia, Marea Britanie și Slovacia. De asemenea, parteneriatul va spori gradul de conștientizare a problemelor legate de locuire și va promova politici mai bune în Europa Centrală și de Est. Wienerberger nu numai că sprijină parteneriatul financiar, ci ajută și cu echipe de voluntari care se implică fizic în proiectele de construcție și în oferirea de consultanță tehnică.

Cooperarea în advocacy

Cooperarea în materie de advocacy contribuie foarte mult la creșterea gradului de conștientizare a importanței locuințelor sigure și sănătoase pentru orice dezvoltare educațională, economică și socială ulterioară.

Împreună Wienerberger și Habitat for Humanity International readuc această agendă în atenția guvernelor naționale și locale, factorilor de decizie politică, primarilor, etc.

Partemeriatul între Wienerberger și Habitat for Humanity International a început în 2012

Inițial, Wienerberger a susținut proiecte de locuințe Habitat for Humanity în România și Bulgaria, oferind sprijin financiar, cărămizi, țigle pentru acoperiș, expertiză tehnică și voluntari. Aproape 130 de familii au primit o locuință nouă sau și-au renovat casele. Compania a construit, de asemenea, împreună cu Habitat for Humanity, un nou spital și o școală în România, ajutând mai mult de 1.360 de persoane. În total, au fost ajutați mai mult de 2.000 de adulți și copii în nevoie.

Cel de-al doilea parteneriat între Wienerberger și Habitat for Humanity International a crescut pentru a contribui la inițiativele Habitat for Humanity din Polonia, Ungaria și Statele Unite, unde se construiesc case pentru familii vulnerabile, precum și centre comunitare/educaționale, noi săli de clase și case mai bune pentru persoanele cu dizabilități și în vârstă. De la începutul parteneriatului am ajutat împreună peste 3.000 de persoane vulnerabile.

Contribuție semnificativă la reducerea sărăciei

Acesta este un parteneriat important atât pentru Wienerberger, cât și pentru Habitat for Humanity International„, a declarat Torre Nelson, Vicepreședintele Area pentru Habitat for Humanity în Europa, Orientul Mijlociu și Africa. „Parteneriatul cu Wienerberger, a cărui contribuție semnificativă a ajutat la reducerea sărăciei, este foarte apreciat. Aceștia ne-au ajutat cu donarea de produse eficiente din punct de vedere energetic, la construirea de case pentru familiile aflate în nevoie, centre comunitare, centre educaționale, noi săli de clase, centre pentru persoanele cu handicap, centre pentru persoanele în vârstă, trimiterea de voluntari pentru a ajuta la expertiza tehnică și abordarea problemelor esențiale ale locuințelor în țările în care nevoia este atât de mare.”

This Campaign has ended. No more pledges can be made.